Si è tenuta il 31 gennaio presso la sede romana di Wind Tre il primo evento di “WomenHack” per promuovere l’uguaglianza di genere in ambito Ict&Tech e aiutare le donne a entrare in contatto con aziende impegnate nella diversità sul posto di lavoro.
“Si tratta di un’importante occasione di networking interaziendale e conoscenza di opportunità concrete, che mette in contatto le aziende con professioniste al femminile che lavorano nel campo dell’IT”, dichiara Rossella Gangi, direttrice human resources di Wind Tre.