Obbligo vaccini in aziende Usa/ "Sì eccezioni per religione, ma se la Fede è sincera"

Obbligo vaccini in azienda e religione, gli altri casi Un altro caso che riguarda obblighi di aziende e religione dei dipendenti è quello di Alina Glukhovsky, licenziata nel 1990 dopo aver rifiutato di lavorare durante la festa ebraica di Yom Kippur.
“Come datore di lavoro, puoi chiedere se un dipendente ha una fede religiosa sincera”, ha detto Brian Dean Abramson, autore e specialista in legge sui vaccini.