Policy remuneration o work life balance, chi passa il turno nel 2022 in azienda?

2022-02-14 12:17:50 - www.biancolavoro.it
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Il contributo in questione cerca di rispondere alla diatriba di cui oggi molti di noi sono investiti, ossia policy remuneration o work life balance, retribuzione o fiducia, libertà, organizzazione tra vita privata e lavorativa?
Tra tutti e tre vince sicuramente il work life balance perché permette di ottenere una qualità di vita migliore, e la persona riesce sia a raggiungere gli obiettivi professionali che personali.
Il work-life balance potrebbe essere la cosa peggiore a cui tu possa ambire
 
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