Il datore di lavoro non può conservare i dati del lavoratore, compresa la scadenza del Green pass, perché capirebbe se è vaccinato o meno, quindi deve fare il controllo giorno per giorno.
Nel testo si legge che “In caso di richiesta da parte del datore di lavoro, derivante da specifiche esigenze organizzative volte a garantire l’efficace programmazione del lavoro, i lavoratori sono tenuti a rendere le comunicazioni” in merito al possesso della Certificazione Covid, “con un preavviso necessario a soddisfare le predette esigenze organizzative”.