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23/09/2021 05:18 - In alcuni casi il datore di lavoro puಠcomunicare telematicamente al dipendente la cessazione del rapporto lavorativo. Con la sentenza n.29753/2017 la Corte di Cassazione ha chiarito che âconfermando che il licenziamento debba essere fatto in forma scritta, non significa che ci debba per forza essere una lettera o un ·
23/09/2021 05:18 - In alcuni casi il datore di lavoro puಠcomunicare telematicamente al dipendente la cessazione del rapporto lavorativo. Con la sentenza n.29753/2017 la Corte di Cassazione ha chiarito che âconfermando che il licenziamento debba essere fatto in forma scritta, non significa che ci debba per forza essere una lettera o un ·