C’è chi si domanda, però, se superati questi 24 mesi resta comunque valida la possibilità di usufruire dei permessi 104 giornalieri, sempre nell’ambito dell’assistenza disabili.
Non vi sono norme o indicazioni da parte dell’Inps che, quindi, escludono l’accesso al congedo straordinario a chi ha chiesto o ha intenzione di chiedere permessi giornalieri retribuiti per l’assistenza di un disabile.