Quali sono le soft skills vincenti nei colloqui (da remoto)?
I colloqui da remoto si stima aumenteranno nel corso dei prossimi mesi.
Nei colloqui di lavoro si valutano le capacità possedute dal soggetto in termini di competenze hard e soft.
Se fino a qualche anno fa erano fondamentali solo le competenze hard, negli ultimi mesi complice anche la pandemia, la valutazione di una persona che si candida per una offerta di lavoro, comprende anche le competenze trasversali (o soft skills).